公司不发工资找哪个部门最快解决

公司不发工资，应找劳动行政部门快速解决。依据《中华人民共和国劳动合同法》，单位需按时支付工资，若不发，劳动行政部门可责令限期支付，避免员工权益受损，引发更大社会矛盾。
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公司不发工资，找劳动部门。具体操作：1. 向单位劳动争议调解委申请调解；2. 调解无果，去劳动行政部门举报，要求责令支付；3. 或直接申请劳动仲裁；4. 仲裁不满，15天内向法院提起诉讼，维护自身权益。
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公司不发工资，常见处理方式有调解、举报、仲裁、起诉。应先尝试单位内部调解，无果则向劳动行政部门举报，或直接申请仲裁，对仲裁不满可再起诉，根据具体情况选择最合适的处理方式。